浙江科室主任/副主任医生招聘

  • 职位名称
  • 企业名称
  • 工作地点
  • 发布日期
    • 学历要求:-
    • 工作年限:-
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:若干
    • 薪资待遇:面议
    1.负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作2.制定本科工作计划,组织实施,经常督促检查,按期总结汇报 3.领导本科人员,对病员进行医疗护理工作,完成医疗任务。 4.督促本科人员,认真执行各项规章制度和技术操作常规,严防并及时处理差错事故 5.定时查房,共同研究解决危重疑难病例诊断治疗上...
    • 学历要求:硕士以上
    • 工作年限:-
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:10人
    • 薪资待遇:面议
    我们招聘优秀医护人员:1.底薪+奖金(薪资面议);2. 按国家规定实行五天工作制,享受国家法定节假日,五险一金;3.要求:身体健康、有较强的团队合作能力与临床工作能力,年龄不限、学历不限、男女不限;4.提供免费住宿;5.提供国内、国际各种专业学术会议及培训机会。
    • 学历要求:硕士以上
    • 工作年限:-
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:1人
    • 薪资待遇:面议
    1.底薪+奖金(薪资面议);2. 按国家规定实行五天工作制,享受国家法定节假日,五险一金;3.要求:身体健康、有较强的团队合作能力与临床工作能力,年龄不限、学历不限、男女不限;4.提供免费住宿;5.提供国内、国际各种专业学术会议及培训机会。
    • 学历要求:大专以上
    • 工作年限:十年以上
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:2人
    • 薪资待遇:面议
    岗位职责1、护理部主任在院长的领导下,负责护理管理工作;2、落实护理部的整体计划,拟定护理工作计划并组织实施;3、拟定和规范护理工作制度、护理人员岗位职责、护理常规;4、对各部门护理制度及技术操作常规执行情况进行业务培训和指导;5、负责护理质量考核、评定工作;6、负责院内护理人员的调配...
    • 学历要求:本科以上
    • 工作年限:八年以上
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:1人
    • 薪资待遇:面议
    岗位职责:1、全面负责日间手术(连锁)业务的运营、医疗团队的管理以及日常相关的事务性工作; 2、了解医疗日间手术市场、根据客户的需求,优化服务产品、优化体检流程、提升服务质量;3、负责日间手术中心的医疗团队建设以及医疗团队的管理和培训工作;4、具有较强的组织、计划、分析、统筹、协调能...
    • 学历要求:本科以上
    • 工作年限:八年以上
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:1人
    • 薪资待遇:面议
    岗位职责:1、全面负责妇科(连锁)业务的运营、医疗团队的管理以及日常相关的事务性工作; 2、了解医疗妇科市场、根据客户的需求,优化服务产品、优化体检流程、提升服务质量;3、负责妇科中心的医疗团队建设以及医疗团队的管理和培训工作;4、具有较强的组织、计划、分析、统筹、协调能力; 5、注重...
    • 学历要求:本科以上
    • 工作年限:八年以上
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:1人
    • 薪资待遇:面议
    岗位职责:1、全面负责中医项目的运营、医疗团队的管理以及日常相关的事务性工作。 2、了解中医市场、根据客户的需求,优化服务产品、优化服务流程、提升服务质量。 3、负责中医科的医疗团队建设以及医疗团队的管理和培训工作。 4、具有较强的组织、计划、分析、统筹、协调能力。 5、注重团队的管理建设...
    • 学历要求:本科以上
    • 工作年限:八年以上
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:1人
    • 薪资待遇:面议
    岗位职责:1、全面负责眼科(连锁)业务的运营、医疗团队的管理以及日常相关的事务性工作; 2、了解医疗眼科市场、根据客户的需求,优化服务产品、优化体检流程、提升服务质量;3、负责眼科中心的医疗团队建设以及医疗团队的管理和培训工作;4、具有较强的组织、计划、分析、统筹、协调能力; 5、注重...
    • 学历要求:本科以上
    • 工作年限:八年以上
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:1人
    • 薪资待遇:面议
    岗位职责:1、全面负责康复医学(连锁)业务的运营、医疗团队的管理以及日常相关的事务性工作; 2、了解医疗康复医学复市场、根据客户的需求,优化服务产品、优化体检流程、提升服务质量;3、负责盆底康复医学的医疗团队建设以及医疗团队的管理和培训工作;4、具有较强的组织、计划、分析、统筹、协调...
    • 学历要求:本科以上
    • 工作年限:八年以上
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:1人
    • 薪资待遇:面议
    岗位职责:1、全面负责盆底康复(连锁)业务的运营、医疗团队的管理以及日常相关的事务性工作; 2、了解医疗盆底康复市场、根据客户的需求,优化服务产品、优化体检流程、提升服务质量;3、负责盆底康复中心的医疗团队建设以及医疗团队的管理和培训工作;4、具有较强的组织、计划、分析、统筹、协调能...
    • 学历要求:-
    • 工作年限:-
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:若干
    • 薪资待遇:面议
    任职资格:1、临床医学专业,大学本科(含)以上学历,副高(含)以上职称;2、在二甲以上综合性医院工作5年以上;岗位要求1、掌握内科常见病、多发病的基本特点、基本诊断、鉴别诊断及治疗原则;2、熟练掌握神经内科常见病及急症的诊断处理;3、指导科室主治医师和住院医师做好各项医疗工作,有计划地开...
    • 学历要求:大专以上
    • 工作年限:五年以上
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:若干
    • 薪资待遇:面议
    对工作认真,责任心强,有较高的团队合作精神。有副主任医师证,有工作经验优先
    • 学历要求:本科以上
    • 工作年限:-
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:若干
    • 薪资待遇:面议
    中高级人才,本科以上学历,副高以上职称,年龄45岁以下。
    • 学历要求:中专以上
    • 工作年限:八年以上
    • 性别要求:
    • 招聘人数:1人
    • 薪资待遇:50000及以上
    中级以上职称,五年以上二级医院岗位工作经验,熟练掌握护理部各科室工作操作流程,具有较强管理、协调能力和新颖的经营理念。
    • 学历要求:大专以上
    • 工作年限:五年以上
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:1人
    • 薪资待遇:6000-7999
    1.负责全面管理化验室的日常生产管理工作 2.制定本实验室职工个人岗位工作细则,将实验准备、实验室管理等工作具体到个人。明确本实验室试验技术人员的分工责任。 3.对实验。检测工作的质量承担领导责任
    • 学历要求:-
    • 工作年限:三年以上
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:5人
    • 薪资待遇:面议
    一、主要职责;1、负责市场部的组建、及日常管理工作;负责相关资源的建立及维护工作。对分管的工作成效承担责任。2、负责市场部的组织架构搭建,相关制度建立工作。3、市场部渠道开发及相关维护工作。4、市场部发展中长期规划。5、与部门相应配套资源的对接及维护工作。6、与医院发展相关资源的对接及维...
    • 学历要求:-
    • 工作年限:五年以上
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:5人
    • 薪资待遇:面议
    一、岗位职责1、负责血透室医疗、教学、科研及管理工作,对透析质量负责。2、依据血液透析规范化要求制定并实施血液透析室的管理规程。 3、负责血液透析室人员安排和责任划分。4、负责血液透析室的培训、教学和科研工作,组织业务学习、技术考核。5、定期查房,解决临床疑难问题。6、监督并评估患者...
    • 学历要求:大专以上
    • 工作年限:-
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:1人
    • 薪资待遇:面议
    [工作地点] 滨江区[发布日期] 2007年2月9日   [有效期] 一个月[岗位要求] 25至35岁 大专 全职 对内协助常务副总经理处理日常事务,协调公司内部各部门的日常工作关系和事务处理。对外负责企业各项活动的规划、组织、实施等事宜。 1、大学本科以上学历,管理类专业优先; 2、二年以上企业管理和行政管理...

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