浙江人事/行政/培训经理医生招聘

  • 职位名称
  • 企业名称
  • 工作地点
  • 发布日期
    • 学历要求:本科以上
    • 工作年限:三年以上
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:1人
    • 薪资待遇:面议
    职位描述1.在人力资源部总监的领导下,做好医院人事日常工作。 工作职责1. 根据上级要求,为各部门提供有效的员工统计数据。 2. 负责每月考勤表发放和前期审核工作。 3. 负责新进员工录用、离职手续办理及后续流程流转工作。 4. 负责试用期转正人员到期通知,做好试用期审核表的收集工作 5.负责请假单...
    • 学历要求:大专以上
    • 工作年限:-
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:1人
    • 薪资待遇:面议
    人事经理1名,要求:1、相关专业大专以上学历,成功的企业人力资源全盘操作案例;2、较强的沟通、组织、协调、计划能力;3、具备专业的人力资源管理知识、技能和实践经验;4、熟炼使用office办公软件;5、熟悉国家及地方相关法律法规。
    • 学历要求:大专以上
    • 工作年限:-
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:1人
    • 薪资待遇:面议
    岗位要求] 25至40岁 大专 全职 大专以上相关专业;具有较好的政治素养和较高的文化水平;优秀的文字功底;具有从事行政管理三年以上经验。 工作职能: 1、遵守国家法律、法规以及公司的各项规章制度,协助总经理对外开拓和内部管理。 2、负责与上级政府职能部门的工作联络、项目申报等工作。 3、负责组织...
    • 学历要求:大专以上
    • 工作年限:三年以上
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:2人
    • 薪资待遇:面议
    大专,人力资源.文秘专业,人事.行政工作3年以上,文笔好,身高1.60以上
    • 学历要求:高中以上
    • 工作年限:二年以上
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:1人
    • 薪资待遇:面议
    职责说明:1、建立健全公司招聘、保险工资、福利、绩效考核等人力资源制度建设;2、负责员工招聘的具体事项,确保所招聘的人员符合公司的要求;3、负责员工工资核算,办理相应的社会保险等;4、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同。职位要求:1、大专以上学历,二年以上中大型企业同职位经验;2、能...
    • 学历要求:-
    • 工作年限:应届毕业生
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:1人
    • 薪资待遇:面议
    工作负责
    • 学历要求:大专以上
    • 工作年限:二年以上
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:2人
    • 薪资待遇:面议
    任职条件:工作细心,工作有条理化;较强的人际沟通能力和应变能力;能够适应项目出差或外派需要。工作职责:项目办公室日常行政管理工作;资料整理归档;学历专业:大专以上学历;行政管理、财务管理等专业;有过行政办公经验或网管知识者优先

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